Mon N+1 s’en va, on me propose de prendre sa place, bonne nouvelle ? Je travaille comme chargé d’affaires dans le BTP, une entreprise extérieure vient me débaucher et me propose de prendre le management d’une équipe... Signe de reconnaissance par excellence, la promotion verticale apparait souvent comme le moyen rêvé de faire évoluer [...]
L'entretien professionnel : Un outil de pilotage RH, incontournable pour toutes les entreprises Rappels et Évolutions Issu de la réforme du 5 Mars 2014 relative à la formation professionnelle, et renforcé par la loi « Avenir professionnel » du 05/09/2018, l’entretien professionnel est devenu un véritable outil au service de la gestion des compétences [...]
Issu de la réforme de la formation professionnelle du 5 Mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale, l’entretien professionnel a vocation à devenir un véritable outil au service de la gestion des compétences dans l’entreprise. Il est inscrit dans le code du travail sous l’article L6315-1. Date [...]